0次浏览 发布时间：2025-04-12 16:20:00
走进定州市零工市场，电子屏上招聘需求、技能交易供需、人员分布等数据清晰呈现，求职者与用工企业在此高效对接。
定州市零工市场电子屏上显示着各项数据。长城网·冀云客户端记者 赵绅光 摄
今年的《政府工作报告》提出，“更大力度稳定和扩大就业”“加强灵活就业和新就业形态劳动者权益保障”。
记者在现场看到，业务办理区、信息发布区、政策咨询区等功能分区明确，求职登记、岗位匹配、技能培训、权益咨询等服务一应俱全。“以前找活全靠碰运气，现在市场里信息透明，不仅靠谱，还能免费学到新技能。”一位刚完成扇面装裱培训的求职者说。
灵活就业人员学习扇面装裱。定州市人力资源和社会保障局供图
过去，零工群体找工作往往依赖熟人介绍或路边揽活，信息不对称、渠道不稳定、权益无保障等问题突出。当地人社部门瞄准这一痛点，推动零工市场规范化建设，将分散的灵活就业需求纳入有序管理，让零工群体也能享受到规范、便捷的就业服务。
数字化赋能是定州市零工市场高效运转的关键。依托“灵工邦”线上平台，求职者只需手机注册，即可实时查看岗位信息、在线签约，甚至参与定制化技能培训。企业也能通过大数据智能匹配，快速找到合适人选。截至目前，“灵工邦”注册用户已突破4.2万人，累计促成就业超万人次。
零工市场工作人员颜瑞明告诉记者，从求职登记到岗位匹配，从技能培训到权益咨询，全链条免费服务。同时，要求用工企业必须为灵活就业人员投保人身意外险，为零工群体提供一份保障。
颜瑞明（右）向零工了解意向岗位。长城网·冀云客户端记者 赵绅光 摄
“规范的零工市场能够改变以往人们找零活的混乱现象，零工一族的基本权益也能得到保障，将会形成‘零工求职有平台、企业用工更便捷、劳务维权有保障、技能培训促就业’的市场化模式。”定州市人力资源和社会保障局党组成员、就业服务局局长路金表示。
在充分促进就业、保障劳动者权益的同时，定州市人力资源和社会保障局主动延伸服务链条。通过技能培训提升零工群体的就业竞争力，联合职业培训机构开设电工、家政、电商等紧俏工种课程，既帮企业解决用工难题，也帮劳动者端稳“饭碗”。政策宣讲组走进企业，精准推送社保补贴、创业贷款等惠企政策。高频次举办线上线下招聘会，深化京津劳务协作，不断拓展就业渠道。工作人员更是化身网络主播，通过“定州就业”官方抖音号开展“直播带岗”活动，在线为广大网友介绍参会企业的招聘信息。
定州市人社局组织开展现场招聘会。定州市人力资源和社会保障局供图
市人社局将继续通过现场招聘会、就业服务大篷车下乡、集中宣讲等多种方式，持续精准对接企业需求，广泛宣传企业招工引才和稳岗就业政策、流程、标准，让“人找政策”变为“政策找人”，切实提高服务活动的针对性和实效性。
（来源：冀云）
